比較
簡単な回答
リクルーター — 社内またはエージェンシーに所属 — は通常、多くのロールにわたる大量採用を管理し、アクティブな求職者と協力します。ヘッドハンター(エグゼクティブサーチプロフェッショナル)は、シニアまたは専門的なロールのために、積極的に求職していない雇用中のプロフェッショナルをプロアクティブにソーシングします。
リクルーターとヘッドハンターは異なる市場にサービスを提供します。アクティブ求職者が十分な人材プールであるロールにはリクルーターを使用してください。最良の候補者が求人広告を見ることがないシニアまたは専門的なロールにはヘッドハンターを使用してください。多くのエグゼクティブサーチファームは、シニアの個人貢献者ロールに対してコンティンジェンシーモデルでも運営できます。
時間単価
$75–$250/hr
HR専門分野の多様性を反映した幅広い範囲
セッション単価
$150–$400
集中的なHR戦略・ポリシーレビュー・コンプライアンスコンサルテーション基準
月額顧問料
$1,500–$6,000/month
フラクショナルHRディレクターまたは継続的なコンプライアンス支援基準