베스팅 일정 (Vesting Schedule)이란 무엇인가요?

표준 스타트업 베스팅 일정은 1년 클리프가 있는 4년 베스팅입니다. 첫 해에는 지분이 베스팅되지 않고, 1년 시점에 25%가 베스팅되며, 나머지 75%는 이후 3년에 걸쳐 매월 베스팅됩니다. 클리프는 초기 이탈자가 대규모 지분을 받는 것을 방지합니다. 창업자는 인센티브 조율을 위해 투자자가 부과하는 베스팅을 가질 수 있고, 직원들은 항상 옵션 또는 RSU에 대한 베스팅이 있습니다. 인수 시나리오에서 지분을 보호하기 위해 단일 트리거 또는 이중 트리거 가속 베스팅 조항을 협상할 수 있습니다. 베스팅은 부여 시점(베스팅 시점이 아닌)에 제출해야 하는 83(b) 선거 신청과 밀접하게 상호작용합니다.

베스팅 일정은 회사와 관련 개인 모두를 보호합니다. 창업자의 경우, 서명 전에 완전한 베스팅 전에 해고될 경우 어떻게 되는지를 포함하여 베스팅을 이해하는 것이 중요합니다. 직원의 경우, 인수 시 옵션이 완전히 가속되는지 여부를 알면 수익에 크게 영향을 미칠 수 있습니다. 스타트업 변호사는 베스팅 조건을 검토하고 동의한 내용을 설명할 수 있습니다.